男性育休１００％企業　「あわしま堂」

全国でも男性の取得率が低い育児休業であるが、和菓子の製造を手がけるあわしま堂は全従業員に取得を義務づけている。厚生労働省の調査によると18年-19年に子どもが生まれ、20年に育休を取った全国の働き手の割合は、男性12.65％、女性81.6％に対し、あわしま堂の21年度の男性従業員の取得率は100％であった。４月には改正育児・介護休業法が施行され、企業は働き手に育休を取得する意向を確認する義務を負い、女性の仕事継続や男性の育児参画の契機になると期待される。

22/03/08　朝日新聞　25ページ